为什么在线教育会迎来裁员大潮 在线教育裁员是什么原因
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最近是在线教育企业的一场大雪崩,直面这场雪崩的就是很多还未入职的应届毕业生,很多同学拿到offer租了房子还没入职就被裁掉了,那么为什么在线教育会迎来裁员大潮?在线教育裁员是什么原因?下面本站小编带来介绍。
在线教育行业的每个人都没想到,裁员的大潮会来得这么快,甚至比2020年资本和人涌入在线教育的速度还要快。
“我在2020年6月来到作业帮,当时作业帮人数也就2万左右,2020年底增加到了3.5万人。但仅仅在6月7日这一个上午,就裁掉了1000多人。”一位作业帮的被裁员工告诉新浪科技。作业帮不是裁育员的个例,好未来、猿辅导、VIPKID等也都在经历着裁员,如果在微博搜索中输入“裁员”二字,弹出的相关结果都离不开在线教育的裁员大潮。
有人评价道,2021年退潮的不只是在线教育,但要论波及面和人数,它“首屈一指”。
大部分被裁员的并不是授课老师(当然也有,特别是3年内的新老师),而是机构里从事客服、助教等工作的“配套服务人群”,他们并不能像真正的学科讲师那样离开了平台本身,仍然具备老师的竞争力,所以最近你会从各种社交平台和亲朋好友的交流中感觉到:打算考编的人增加了
随着在线教育的深入普及,越来越多的自媒体个性化老师涌现出来,个人教育将以工作室的形式化整为零,突出重围。毕竟,少了机构这个中间商,收费更灵活自主,成本也变得更低,对于消费者而言也多了一些选择
线上教育将被重新定义,我们看到有关部门的雷霆行动,炒概念,就势滚入风口捞一笔的投机分子会被更快打压,只有一直不断积累,有着丰富经验的从业者才能在这场风暴中活下来。
家长或者成年人面对日趋内卷的社会环境,不会停止充电,而是寻找更多渠道和优秀的老师,某种意义上,后续还要看如何监管,需求犹在,供给端就不会轻易解散,是否会误伤部分普通家庭,还有待观察,私教产业若就此兴起,其实更容易演变为精英教育,这和教育公平的初衷是矛盾的。
在线教育裁员大潮的预警早在几个月前就已经来乐,作业帮、学而思、猿辅导、高途等等相继裁员,这是一场没有人能躲得过的巨浪?我们必须要知道,浪从哪里来?
1、在线教育政策监管的大刀,很多K12在线教育企业在广告投放、线下课程方面直接自闭,为了减小成本消耗,开始裁员保命。
2、全行业野蛮生长,为了增长不择手段带来的反噬,从虚假宣传到恶意营销,教育公司正在离教育越来越远。
这次裁员波及教育培训几乎所有岗位,从运营、用户增长、到投放、师训等岗位,无一幸免
回头看看去年,学而思网校宣布,春招计划招聘12000人;猿辅导2020年春招则面向全社会开放1万多个就业岗位,不禁令人唏嘘。
一个时代结束了,另一个时代来临了。
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