企業職工月人均養老金2900元 職工養老金有什麼用
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近年來,職工養老金一直都在增加,已經從最開始的幾百元到了幾千元,如今企業職工月人均養老金已經有2900元了,職工養老金有什麼用?下面本站小編帶來介紹。
近日,人社部黨組書記、部長張紀南在《求是》發表署名文章《開啓社會保障事業高質量發展新徵程》。文章指出,建立健全養老金待遇確定和合理調整機制,連續調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金,企業職工月人均養老金從2012年的1686元增長到2020年的2900元左右。
失業、工傷保險待遇水平穩步提升,全國月平均失業保險金水平由686元提高到2020年的1506元。
2012年以來,我國基本養老保險參保人數從7.88億人增加到10.07億人,失業保險參保人數從1.52億人增加到2.18億人,工傷保險參保人數從1.9億人增加到2.67億人。6098萬建檔立卡貧困人口參加基本養老保險,參保率穩定在99.99%以上,基本實現應保盡保。
基本養老、失業、工傷3項社會保險基金累計結存6.4萬億元,基金運行總體平穩。穩步開展基本養老保險基金投資運營,合同規模1.24萬億元,年均投資收益率超過6.8%,累計投資收益額近2000億元,在確保安全的前提下促進了基金保值增值。爲應對人口老齡化,增加全國社會保障基金戰略儲備,目前基金權益約2.4萬億元。劃轉國有資本充實社保基金有序開展,共劃轉中央企業和中央金融機構國有資本總額1.68萬億元。健全基金管理監督和風險防控體系,完善政策、經辦、信息、監督“四位一體”的運行機制,推進基金監督行政執法與刑事司法銜接,確保基金安全。
職工交納養老保險後,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。五險一金是國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
繳納養老保險滿足最低年限,達到法定退休年齡後可以辦理退休按月領取養老金。養老金可以一直領取到去世,而且隨着社會生活水平的提高而“只增不減”,每年會調整增資,可以使老年得到穩定可靠保障。
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